【転職するか迷う】「転職するリスク」「しないリスク」を解説
「転職をする」ことは大きな決断になり、多くのリスクもあるので「転職をしない」選択をする人も多いと思います。
転職をするリスクがあるなら、転職をしないリスクもあるのでしょうか?
この記事でわかること
- 転職をするリスクと転職をしないリスク
- 転職をしない方がリスクが大きいこともある
- 自分の価値を高め続けおけば会社がダメになっても安心
目次
転職をする場合のリスク
転職をする場合のリスクは主に以下の3つです。
- 新しい会社の環境に合わないことがある
- 人間関係はイチからになる
- 仕事内容が変わり対応できるか不安になる
新しい会社の環境に合わないことがある
転職をすると職場環境が変わります。
会社の文化も、会社ごとに変わりますので実際入社してみたら合わなかったということもあります。
人間関係はイチからになる
会社が変わると人間関係も変わります。
新たな会社ではまたイチから人間関係を積み上げていく必要があります。
仕事内容が変わり対応できるか不安になる
転職すると仕事内容が変わります。
会社によってルールや仕事のやり方も違うので、当面は覚えることも多く不安になります。
転職をしない場合のリスク
転職をしない場合のリスクは主に以下の4つになります。
- キャリアアップ・スキルアップの機会を失う
- 年収アップの機会を失う
- 今の会社が10年後続かないこともある
- 転職の経験が一度もないことはマイナスになる
キャリアアップ・スキルアップの機会を失う
転職をするとガラッと環境が変わるので、新しい仕事をすることが多くなります。
新しい仕事はあなたのキャリアアップやキルアップに繋がります。
転職をしなければ、あなたの成長の機会を失います。
年収アップの機会を失う
転職は年収を上げるのに最適です。
転職で年収が100万円以上増えることも普通にあります。
今の会社で年収が100万円増えるまでに何年かかるでしょうか?
今の会社が10年後続かないこともある
倒産企業の平均寿命は23.8年です。(参考:東京商工リサーチ2021年度)
あなたの会社があなたの定年まで存続しているという保証はありません。
転職の経験が一度もないことはマイナスになる
新卒から一度も転職をしていないというのはマイナスに捉えられる場合があります。
転職が多すぎるのも嫌がられますが、数回の転職がある方が複数回選ばれたという実績があるので企業としても安心感があります。
まとめ
いつも自分の将来をしっかり考えておくことが必要です。
転職してもしなくてもリスクはあるし、選択の結果について責任を取れるのは自分だけです。
リスクを減らす方法としては、
- 副業・投資などで給与とは別の収入源を確保しておく
- 在職中に定期的に転職活動をしておき自分の市場価値を確認しておく(条件が良ければ転職するのもあり)
- スキルアップやキャリアアップをしておき、自分の価値を高めておく
転職をしない場合でも、給与とは別の収入源を育てていき、転職活動を定期的に行い、自分の価値を高め続けることで万が一にも会社が潰れても選択肢がある状況を作ることができます。
そうすることで、年収アップの転職が狙えたり、万が一会社が倒産したリストラされた場合のリスクを抑えることができます。
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