【厳選比較】ブライダル業界の転職サイト・エージェントまとめ

項目サービスリクシィキャリアジョブラル
おすすめ
ポイント
ブライダル業界特化
高年収の求人あり
ブライダル業界に特化
未経験OK
特徴気軽にLINEで相談非公開求人が豊富
公開求人数非公開非公開
非公開求人数非公開2,187
おすすめ度
主な対象年代18〜39歳20代〜40代
対象エリア全国関東・静岡・愛知
利用料金無料無料
公式サイト詳細を見る詳細を見る

転職を考える中でブライダル業界に転職をしようと考える人も多いと思います。

でも、ブライダル業界に転職をする時に不安なことはないでしょうか?

  • 初めての転職で何から始めて良いかわからない
  • 履歴書や職務経歴書の書き方がわからない
  • ひとりでの転職活動は不安
  • 面接が不安
  • 自分に合う仕事がよくわからない

この記事では、ブライダル業界に転職したい方向けにおすすめの転職サイトをまとめて比較しています。

この記事でわかること

  • 特化型のおすすめ転職サイト比較
  • 特化型と合わせて利用したい総合型転職エージェント比較
  • 転職活動の流れ
  • 転職エージェントを利用したほうが良い理由

気になる箇所から参考にしてみてください。

目次

ブライダル業界におすすめの転職エージェント

リクシィキャリア

項目内容
運営会社株式会社リクシィ
求人エリア全国
求人数200
求人の多い分野ブライダル関連
その他特徴スタッフは全員ブライダル業界を経験
ブライダル業界に精通したスタッフが対応
応募書類作成から、面接対策までしっかりサポート
対面・オンライン・電話・LINEで相談が可能

リクシィキャリアは株式会社リクシィが運営するブライダル関連専門の転職支援サービスです。

  • ブライダル業界→異業種への転職
  • 異業種→ブライダル業界への転職
  • ブライダル業界→ブライダル業界での転職

の3方向の支援を行っています。

リクシィキャリアのメリット

  • 担当のスタッフは、全員がブライダル業界を経験
  • 業界をを熟知したスタッフが転職までしっかりサポート
  • ブライダル業界に精通したスタッフが対応するので、経験者に最適な求人だけを厳選して紹介
  • 履歴書作成から、面接対策までしっかりサポート!
  • 対面・オンライン・お電話での相談はもちろん、気軽にLINEでの相談可能
  • ウェディング経験者優遇
  • 年収500万円以上の待遇
  • ワークライフバランス重視

担当スタッフは全員がブライダル業界と非ブライダル業界を経験していて、幅広い知識を持っていてあなたの転職をしっかりとサポートしてくれます。

履歴書などの応募書類の作成面接対策などのサポートも充実しているので、初めての転職の人や自分一人では不安な人も安心して転職をすることができます。

ブライダル業界内の転職や、ブライダルの経験を活かした他業界への転職も支援しているので、あなたのキャリアプランやライフステージに合う仕事を見つけることが可能です。

転職相談は対面・オンライン・電話での対応ができLINEでもやりとりができるので、在職中で転職活動にあまり時間が取れない人も効率的に転職活動をすることができます。

リクシィキャリアはブライダル関連へ転職をしたい人や業界経験がある人の転職に利用がおすすめです。

登録後はLINEで転職相談・高待遇求人が豊富

ジョブラル

ジョブラル公式サイト
項目内容
運営会社株式会社トキノスタンス
求人エリア東京都・神奈川県・埼玉県
千葉県・北関東全域
静岡県
愛知県
その他
求人数2,187
求人の多い分野ブライダル関連
ウェディングプランナー
接客
衣装コーディネーター
美容関係
フラワーコーディネーター
調理・配膳
その他
利用料無料
ジョブラルの概要

ジョブラルは株式会社トキノスタンスが運営するブライダル業界に特化した転職エージェントです。

利用はオンラインで利用することができ、関東・北関東・静岡県・愛知県に豊富に求人があります。

ブライダル業界を熟知したキャリアアドバイザーの転職支援を受けることができ、丁寧なヒアリングから希望条件に合う求人を厳選して紹介してもらうことができます。

転職相談・応募書類の添削・面接対策・条件交渉なども徹底してサポートしてもらえるので、初めての転職の人でも安心して利用することができます。

未経験からでもチャレンジできる求人もあるので、今までの経験を活かしてブライダル業界で仕事をしてみたい人にも利用価値が高いサービスです。

会員登録後には非公開求人の紹介もあり、高待遇や急募などの好条件の求人に出会えることもあります。

ジョブラルはブライダル業界への転職に利用がオススメです。

\ ブライダル業界に特化・未経験OK /

ブライダル業界がオススメな人

ブライダル業界は以下のような人にオススメです。

イベントが好きな人

結婚式やパーティなどのイベントに関わる仕事が多く、多くの人が集まるイベントが好きな人は仕事に向いています。

コミュニケーションが好きな人

顧客やスタッフと打ち合わせをしながら仕事をする機会も多く、コミュニケーションが好きな人や得意な人はブライダル業界に向いていると言えます。

責任感がある人

ウェディングは結婚するカップルにとって大切なイベントです。

責任を持って、確実に丁寧な仕事をすることが求められるので、責任感がある人が向いています。

ブライダル業界の主な職種

スクロールできます
職種仕事内容
ウェディングプランナーカップルとの打ち合わせ・ウェディングのテーマ・予算・スケジュールなどのプランを調整
接客ウェディング会場での接客・料理の提供、会場準備・片付け
司会者ウェディングの司会進行を担当
カメラマン
ビデオグラファー
ウェディングの撮影を担当
衣装コーディネータードレス選び・衣装のアドバイス
美容関係ヘアメイク・メイクアップ
フラワーコーディネーターブーケ・装飾用のフラワーアレンジメントのデザイン・制作
調理・配膳料理の調理・提供・会場の準備・片付け
ブライダル業界の主な職種

ブライダル業界には、上記のような仕事の他に管理職や事務職などの仕事もあります。

ブライダル業界の専門性を高める資格

ブライダルプランナー検定

ABC協会が認定するブライダルプランナとしての知識を証明する資格です。

年間の受験者週は3,000名以上で、結婚式場やホテルでの仕事での専門性の証明になります。

ブライダルフラワーコーディネーター検定

一般社団法人 ブライダルフラワーコーディネーター協議会(BFCA)が認定する資格で、ブライダルでのフラワーコーディネートに関する知識・技術の証明になります。

ウェディング業界で仕事をするメリット・デメリット

メリット

やりがいがある

カップルの人生で最も重要な1日である結婚式のサポートをすることができます。

幸せな笑顔を見ることや感謝されることも多く、やりがいを感じることが多くあります。

経験を積むことで高収入を得ることができる

ウェディング業界は大きな金額が動く業界でもあり、経験を積み実績をつくることで高収入を目指すことができます。

コミュニケーションスキルが上がる

カップルやご家族・ゲストなどとコミュニケーションを取る機会も多く、コミュニケーションスキルを上げることができます。

デメリット

土日祝日が仕事の場合が多い

結婚式は週末が多いので、土日祝日に休めないことも多くあります。

求人数が少ない

他の職種と比べて特化している業界になるので、全体的に求人数が少なく通勤できる距離に求人がないこともあります。

ウェディング業界の年収

職種年収の目安
ウェディングプランナー200万円~600万円程度
フラワーコーディネーター200万円~500万円程度
ドレスコーディネーター200万円~500万円程度
ウェディングプロデューサー300万円~800万円程度
ヘアメイクアップアーティスト250万円~500万円程度
フォトグラファー200万円~500万円程度
ビデオグラファー200万円~500万円程度
料理長250万円~500万円程度
ホールスタッフ180万円~300万円程度
ウェディング業界の年収

ウェディング業界の年収は経験や勤務地によって変わりますが一般的には上記のようになっています。

経験を積むことで年収アップを目指すことも可能で、将来独立してフリーランスとして仕事をすることもできます。

ウェディング業界の評判・口コミ・体験談

悪い評判・感想

やりがいはあるが残業が多い

会社を辞めた3年前。ウェディングプランナーはやりがいを感じられる素敵なお仕事でした。それでも残業しない日はないほど終電で帰る日々。何組も担当していると打合せの時間が限られる。結婚式は延ばせないから休日出勤。仕事は楽しかったけれど意を決して退職。今では時間に余裕ができ収入も増えた😌

Twitter

土日祝の休みが少ない

もう一度ウェディング業界に戻りたいと思いつつも 休みとかのキツさを思い出すと なかなか なかなか、、、

Twitter

良い評判・感想

たくさんの笑顔を見ることができる

たくさんの笑顔が見られるからやめられないとまらないウェディングプランナー蚕です…🤣病みつきなのかもしれません…本当に本当におめでとうございました‼️😆🙌✨

Twitter

ウェディングプランナーさんたちがいてくれるからこそ、感動の式を執り行うことができるんだなと思うと仕事をしている方々に感謝の気持ちが湧いてきます

ウェディングプランナーさんたちがいてくれるからこそ、感動の式を執り行うことができるんだなと思うと仕事をしている方々に感謝の気持ちが湧いてきます🥲💍💍

すごくすごく大変な仕事だと思うけど、
お客様のこれからの未来を創る、素敵で誇りのある仕事だなと感じました👏

Twitter

特化型と合わせて利用して利用したい総合型転職エージェント

スクロールできます
サービスジェイック
就職カレッジ
JAC
リクルートメント
doda
(デューダ)
ワークポートリクルート
エージェント
おすすめ
ポイント
正社員求人のみ
未経験・フリーター
第二新卒に強い
ハイクラスの
満足度が高い
業界最大手全国に求人が豊富
未経験からエンジニア
になれる
求人約50万件は
業界1位
特徴就職成功率81.1%
入社後定着率91.5%
就職実績2.3万人以上
転職実績43万人
40代以上転職後の
平均年収913万円
優良求人多い
豊富な無料診断
相談実績50万人
無料オンライン講座
求人数:業界1位
転職実績41万人
公開求人数非公開非公開156,45061,023269,984
非公開求人数非公開非公開非公開非公開278,441
おすすめ度
主な対象年代18〜39歳30代〜50代20代〜50代20代〜40代20代〜50代
対象エリア全国全国全国、海外全国全国、海外
利用料金無料無料無料無料無料
公式サイト詳細を見る詳細を見る詳細を見る詳細を見る詳細を見る

ジェイック (JAIC)

ジェイックは株式会社ジェイックが運営する転職支援サイトです。

こんな人にジェイックはおすすめです!

  • 正社員になりたいけど就職活動の進め方がわからない
  • 自分が何がやりたいのかどんな仕事が向いているのかよくわからない
  • 入社した企業がブラックで3ヶ月で退職
  • 次の転職は失敗したくない

ジェイックには次の特徴があります。

  • 未経験からの正社員就職に特化
  • 就職成功率81.1%の就活講座
  • あなた専任のアドバイザー
  • 書類選考ナシで約20社と面接
  • 入社後サポートで定着率91.5%
  • すべてが正社員求人
  • フリーター就職支援歴10年以上
  • 完全無料

フリーター・未経験・中退・既卒からの就職成功率が81.1%あり、通常の転職の成功率48.9%の2倍に近い就職成功率があります。

ビジネスマナーから面接対策・履歴書の書き方まで丁寧にサポートしてくれるので転職が不安な人も安心して転職活動をすることができます。

また、ジェイックが紹介する就職先の定着率が91.5%と高く、入社してからも公開しない就職ができます。

ジェイックが紹介する企業は実際に足を運んで目で確認して安心して働ける企業のみ厳選して紹介をしているところが定着率の高さにつながっています。

  • ブラック企業を除外
  • 正社員求人のみを紹介
  • 就職した後も継続する丁寧なサポート

フリーター・未経験・中退・既卒から正社員を目指す人はジェイックの利用がおすすめです。

\ 未経験から正社員・研修が充実/

就職成功率81.1%の就活講座で未経験からでも正社員に就職!

スクロールできます

女性30代
コンビニ定員(250万円)→介護施設(350万)

基本的には第二新卒やフリーターの人達向けなので、自分のスキルに自信のなかった私はこのエージェントさんにお世話になりました。 今年の良いところを見つけてくれて合いそうな転職先を探してくれて、無事に就職することができました。

男性20代 
介護士(300万円)→製造業(400万円)

子供が産まれた事で生活をしていく為に高収入の求人でお仕事をしたいと思っていました。高収入の求人が多かったので好印象でした。大手企業の求人から中小企業の求人の掲載をしていた事で勉学にもなりました。年収が上がったので沢山の方に使用して頂きたいと思いました。

女性20代
家電量販店の販売員(400万円)→機械メーカーの営業職(480万円)
中退やフリーターなど、経歴に自信が無い方でも就職活動を支援して下さり心強かったです。全体的に収入が高いので、年収アップにも繋がりやすくて良かったです。また研修制度があるので、転職先で即戦力になりました。

男性20代
家電量販店販売員(240万円)→不動産営業(360万円)

私は第二新卒として転職活動をした際に、JAICを利用しました。高校からの就職ということもあり、紹介で就職したので、特に就職活動自体をしたことがなかったのですが、JAICでは正しいビジネス用語を学ぶことができたり、就職活動で必要なスキルなどを学ぶことができました。

男性20代
無職→家電量販店事務員(320万円)

無職で働くこと自体にとても抵抗があった私は就職活動自体がとても嫌でしたが、担当の方が非常に熱心にサポートしてくださり、JAICを利用していて約4ヶ月ほどで就職することができました。特にスキルはなかったものの、いろいろとアドバイスをいただくことで面接などにも上手く対応できました。

男性20代
不動産(270万円)→WEBメディア広報部(320万円)

私は以前の職の不動産としての仕事が非常に不満であったり、年収に対して不満がありました。そこでJAICにて転職活動を行いました。私は広告代理店かwebメディアへの転職希望ということで、転職活動の相談をしました。その2つの求人の数は非常に豊富であり、色々な求人情報を閲覧することができました。

男性20代
不動産営業(300万円)→不動産営業(500万円)

分からないことがあればすぐになんでも教えてくれるのでその点がありがたいなと思いました。また、条件の交渉までもしっかりとしてくれるので安心することが出来ます。
エージェントが頑張ってくれるのでこちらに負担がないなと思いました

20代女性
無職(0万円)→個人営業(240万円)

営業カレッジを利用しました。エージェントの方は一人一人をちゃんと見ていて真摯に対応してくださいました。
グループワークが多く全員発表を行わないといけないので、コミュニケーションを取るのが苦手な方や体育会系が苦手な方は合わないかと思います。飛び込み営業もあり、辞退する方が多くいました。
ただ、中退や無職など同じ境遇の方ばかりなので仲間意識がうまれ企業研究など協力して行っていました。
集団面接では20社ほど企業がありました。

(口コミ・体験談などを募集中!)

JACリクルートメント

JAC Recruitment ジェイエイシーリクルートメント

JACリクルートメントは、ハイクラス・ミドルクラスの転職を目指す方に特におすすめです。

管理職経験や専門職など役職付きの方の転職は特に強く、40代以降の転職成功者の平均年収は913万円となっていて、年収交渉もしっかりしてくれて多くの方が転職成功されています。

転職エージェントのレベルが高いと評判もかなり良く、無理に求人を進めてくるようなことはありません。

初めての転職の方にも、ステップアップや年収が上がる転職を考えている方にもおすすめです。

\ 転職実績43万人・ハイクラス転職

外資系の転職エージェントです。 今回転職するにあたりリクルートエージェント、MIIDAS、DODAを初めとする合計10の転職サイトを利用しましたが、実際に面談をしてくれた上で親身になって継続的に求人を紹介してくれたのはこちらの会社だけでした。 また他の転職サイトの求人もこちらの会社が所有するケースが多々あるので、優良な求人件数も非常に多いと思います。 キャリアがありハイレベルな転職を考えているのであれば、絶対に外せない転職エージェント会社です。

スカウトから利用させていただきました。
【良い点】 •アドバイザーさんが話しやすい。 •積極的に求人をいただける。 •面接対策をしていただける。
【よくない点】 •分業制なので担当営業のごり押しがキツい人がいる。 •逆に企業担当者が企業を理解していない、スタートアップなどは連携不足がある。 •求人票と選考フローが違っている点がある。 スキルに自信があれば、まあまあ良い気がしました。

出典:google map

doda(デューダ)

doda

dodaは業界最大手で、公開求人・非公開求人の数が圧倒的です。

未経験の求人から経験豊富な方まで、幅広い業種・職種からあなたにぴったりの求人を探したりエージェントから紹介してくれます。

スマホアプリからも求人の検索もしやすく、求人を見るだけでも使うメリットがある転職サービスです。

\ 転職満足度1位/

スカウトで好条件のオファーが届く!

リクルートエージェント

リクルートエージェント

リクルートエージェントは公開求人・非公開求人を合わせた求人数が業界1位で500,000件以上あり、地域の求人も網羅しています。

あらゆる年齢に対して求人が豊富にあり、未経験の方や初めての転職の方にも豊富に求人があります。経験豊富な管理職や専門職経験のある方や、2回目・3回目以降の転職の方にも年収アップの転職を目指すことができます。

dodaと合わせてとりあえず登録をしておくべき転職エージェントです。

\ 求人数が業界最大級 /

マイナビエージェント

マイナビエージェント

マイナビエージェントは、業界大手のマイナビが運営しています。

20代から30代の転職に特に強く、未経験OKの求人が多くあります。

初めての転職の方にも、転職エージェントが丁寧に説明・フォローをしてくれるので、安心して転職活動をすることができるのでおすすめです。

\ 初めての転職でも安心のサポート /

転職エージェントとは

転職エージェントとは

求職者に希望に合う求人の紹介や応募書類の添削・面接対策などのサポートがあり、スムーズに転職するための支援を提供してくれます。

求職者は無料で利用することができ、費用は採用が決まったら企業側が転職エージェントに費用を支払うようになっています。

転職エージェントと転職サイトの違い

項目転職サイト転職エージェント
転職成功率
求人数
求人の質
アドバイス
書類対策
面接対策
日程調整
企業との交渉
情報収集
気軽さ
手間

転職サイトでの転職活動では自分で求人を探したり書類の準備が必要ですべて自分ひとりで転職活動をする必要があります。

転職エージェントを利用すると、希望にあう求人の紹介や応募書類の添削・日程調整・面接対策などをサポートしてくれるので、効率的に転職をすることができます。

併用して利用することもできるので、両方利用してみて自分に合う転職活動方法を利用することがオススメです。

総合型と特化型の違い

項目総合型特化型
メリット求人数幅広く多い
選択肢が多い
専門分野に特化
デメリット専門分野に強くない
場合がある
専門以外求人が少ない
おすすめの方業種・職種を決めていない
キャリアチェンジ検討中
専門性を高めたい方

総合型の転職エージェントの特徴

求人数が多く幅広い職種や業種の求人の取り扱いがあります。

担当者によっては専門分野に詳しくない場合があります。

特化型の転職エージェントの特徴

業界や職種に特化した求人の取り扱いがあり、業界の専門知識が豊富な場合が多く業界に特化した支援を受けることができます。

求人数は特化型と比べると少ない場合があります。

総合型と特化型の転職エージェントを両方利用することで、両方のメリットを受けることができ自分に合う求人を見つけることができることもあります。

転職エージェントの選び方・チェックするポイント

サポート内容で選ぶ

「未経験OKの求人が多い」「対応が早い」「丁寧に相談にのってくれる」などサポート内容で転職エージェントを選ぶ方法もオススメです。

「オンライン面談」に対応していれば、自宅から簡単に初回のカウンセリングを済ませる事ができ、より効率的で在職中の人にも利用しやすいです。

保有している求人数で選ぶ

保有求人数の多さで転職エージェントを選ぶ方法もあります。

より多くの求人を保有している方が、選べる企業が多くなります。

もちろん複数の転職エージェントを利用する方法もオススメです。

連絡手段で選ぶ

LINEでやり取りが可能なエージェントもあり、自分のペースで簡単に転職相談をすることができる転職エージェントを選ぶのも良いでしょう。

サポート時間で選ぶ

「土日の面談対応可」「平日は22時まで対応可」などサポート時間もチェックしておきましょう。

仕事をしながらの転職活動では、サポート時間も重要になってきます。

利用満足度や入社後定着率で選ぶ

「利用満足度」「入社後定着率」なども参考にしましょう。

利用満足度や入社後定着率が高い場合、希望の条件で転職できていることが多くミスマッチが少ない求人紹介をしている実績になり信頼ができます。

使ってはいけない転職エージェント

希望条件でない求人の紹介が多い

希望条件をしっかりと伝えているのに、まったく条件が違う求人をしつこく紹介してくるような転職エージェントの利用はやめたほうが良いでしょう。

希望条件に合う求人を厳選してくれる別の転職エージェントを利用することがオススメです。

大量の求人の紹介がある

何十件も大量の求人を紹介する転職エージェントもあります。

大量の求人紹介があると、企業の確認や選定に時間を取られて疲弊することもあります。

厳選された企業のみを紹介してくれる転職エージェントの利用がオススメです。

連絡や返信が遅い

連絡をしても返信が遅かったり、連絡が来ない場合もあります。

あまりにも連絡対応が悪い転職エージェントは信頼できないので、利用をやめたほうが良いでしょう。

別の転職エージェントの利用を検討しましょう。

威圧的な態度をしてきたり、言葉遣いが悪い

数少ないですが、威圧的な態度をしてくる担当者もいます。

上から目線で対応してきたり、言葉遣いが悪い人に当たる場合もあります。

そういった場合は速やかに担当者の変更を申出してみましょう。

転職エージェントが合わない場合の対処法

担当者を変えてもらう

担当者との相性が悪い場合は、お問い合わせから担当者の変更を申し出ることで担当者の変更ができます。

相性が悪い場合は遠慮なく担当者の変更を依頼しましょう

自分の将来に関わる転職活動をサポートしてくれる信頼できる担当者とやり取りをすることが大切です。

複数の転職エージェントを利用する

転職エージェントは2〜3社利用することがオススメです。

利用料は無料なので、最初から1社だけに絞って利用する必要はありません。

保有している求人情報やサポートも違うので、複数のエージェントを利用して一番自分に合うところをメインに利用することが良いでしょう。

退会して利用をやめる

サブとしても利用したくない、保留もしたくない場合は退会することも良いでしょう。

公式サイトから退会の申し出をすることで転職エージェントの利用を辞める事ができます。

転職エージェントを利用する転職活動の流れ

転職エージェントや転職サイトを使う転職活動の主な流れはこのようになります。

STEP
会員登録(無料)

公式サイトから登録

STEP
個別面談・カウンセリング

専任のキャリアアドバイザーがあなたの希望とスキルを確認
一緒にキャリアプランを形成
転職に関する不安や疑問点など相談

STEP
求人紹介

あなたの希望と条件に合う求人の紹介
求人票だけではわからない詳しい情報を提供

STEP
応募・面接

気になる企業があれば応募
日程調整や面接対策はお任せ
推薦状の記入

STEP
内定・入社

条件に合意できればお仕事開始
給与などの条件交渉や入社日の調整はお任せ
入社後も継続してフォロー

ステップ1:自己分析・自己診断

あなたは「なぜ転職をするのか」と、自分に問い転職理由を明確にしておくと転職のリスクを最小限にすることができます。

転職の理由が曖昧だと、自分の希望や条件も中途半端になり、その結果本来転職するべき会社ではない会社へ転職をしてしまうことに繋がります

自己分析や、適正診断などを利用することによって転職やライフプランの設定に利用できますので、気になる方は試してみてください。

【自己分析】転職活動に使える無料の診断ツール・コーチングまとめ!

ステップ2:転職サイト・転職エージェントに登録

無料の転職エージェントに複数社登録するのがおすすめです。

企業によって強み弱みがあり、数社利用する事でより多くの求人がら、あなたの希望の条件と合う求人を見つけることができます。

総合型の転職エージェント2〜3社と特化型の転職エージェントに1〜2社登録するのがおすすめです。

【徹底比較】登録するべき転職サービス|ランキング形式で紹介

業種別転職サービスまとめ

ステップ3:応募書類作成

履歴書や職務経歴書を作成しましょう。書類は人事の方があなたのことを初めて見るものになるのでとても重要です。

転職エージェントを使えば、レジュメ作成ツールを利用でき、履歴書・職務経歴書の添削を無料でしてくれるので書類通過率が高まるのでおすすめです。

ステップ4:求人に応募・面接

あなたの条件に合う企業があれば、複数社応募しましょう。

応募をしなければ採用にはなりません。自分の使える時間を最大限に利用して、どんどん面接をしましょう。

ステップ5:内定・退職・入社準備

無事内定をしたら、雇用条件通知書を確認してから入社を決めましょう。

いよいよ退職・入社準備です。可能な限り円満退職を目指すのがおすすめです。

円満退社をしよう!トラブルなく退職するための9つのポイント

転職活動に転職エージェントを利用するメリット・デメリット

転職エージェントを利用するメリット

  • ハローワーク求人と比べてブラック企業が少ない
  • 求人票だけではわからない会社の詳しい情報の提供がありミスマッチを減らせる
  • 自分の希望や条件に合う求人を厳選して紹介してくれるので効率的
  • 非公開求人があり、自分では気づかない意外な求人との出会い
  • 客観的な自己分析で強みや弱みの理解
  • 履歴書や職務経歴書などの応募書類の添削で通過率アップ
  • 企業ごとの面接対策で不安解消
  • 面接などの日程調整
  • 直接言いにくい給与交渉をお任せ
  • 転職がまだ具体的でない相談だけでも利用が可能
  • サービス利用料が無料0円で利用可能

ハローワーク求人と比べてブラック企業が少ない

ハローワークの求人は要件を満たせば無料で求人掲載できますが、転職エージェント経由では企業が転職エージェントに求人を掲載して採用が決まると、企業側が転職エージェントに費用負担が発生します。

転職エージェントに掲載されている求人は、採用に費用をかけれる会社の求人になるのでブラック求人の割合が少ない傾向にあります。

求人票だけではわからない会社の詳しい情報の提供がありミスマッチを減らせる

会社の雰囲気や企業風土など、求人票だけではわからない会社のリアルな情報を提供してくれるので、ミスマッチが少なく入社後の短期離職のリスクを減らすことができます。

自分の希望や条件に合う求人を厳選して紹介してくれるので効率的

初回のヒアリングなどで、希望条件をしっかりと確認して希望や条件に合う求人を厳選して紹介してくれるので、ひとりでの転職活動よりも効率的に転職活動ができます。

非公開求人があり、自分では気づかない意外な求人との出会い

会員登録後には通常のサイトにはない非公開求人の紹介があり、好条件の求人の紹介があります。

高待遇や急募などの求人もあり、自分では気づかなかった優良企業に出会うこともあります。

客観的な自己分析で強みや弱みの理解

自己分析のサポートがあり、客観的に自分の強みや弱み・自分に合う企業がわかります。

自己アピールにも利用することができ、企業面接でもしっかりとアピールすることができます。

履歴書や職務経歴書などの応募書類の添削で通過率アップ

応募企業に合わせて履歴書や職務経歴書の添削のサポートで書類通過率をアップすることができます。

企業ごとの面接対策で不安解消

企業のニーズも把握しているので、想定される質問などの面接対策をすることで内定率を上げることができます。

面接などの日程調整

面接などの日程調整を代行してくれるので、面倒なやり取りは必要ありません。

任せれるところは任せることで、やるべき転職活動に集中をすることができます。

直接言いにくい給与交渉をお任せ

応募企業に直接言いにくい給与交渉をしてくれるので安心です。

経験やスキル、企業の給与形態に合わせて給与交渉をしてくれるので、市場価値に合う転職が可能です。

転職がまだ具体的でない相談だけでも利用が可能

今すぐ転職を考えていなくても利用が可能で、良い求人で内定が決まれば転職をするという利用方法も可能です。

内定後に今の会社を転職することで、リスクを抑えて転職することができます。

サービス利用料が無料0円で利用可能

転職エージェントを利用することで、より多くの求人からあなたの希望やスキルに合わせた求人を紹介してくれるので、効率よく転職活動ができます。

転職エージェントは無料で利用できるので、3〜5社の転職エージェントを利用するとあなたの希望に合う求人を見つけることができます。

転職エージェントを利用するデメリット

  • 希望の条件でない求人の紹介がある場合がある
  • 担当者と相性が悪い場合がある

希望の条件でない求人の紹介がある場合がある

ヒアリングから希望条件に合う求人を紹介してくれますが、しっかり希望条件が伝えきれていない場合や担当者によっては条件に合わない求人の紹介がある場合があります。

希望に合わない求人の紹介があっても、応募する必要はありません。

自分の希望条件に合う企業にのみ応募することが大切です。

担当者と相性が悪い場合がある

担当者と相性が合わない場合があります。

担当者との相性が悪い場合は、担当者の変更を依頼することができ担当者を変えてもらうことで解決することができます。

転職エージェントのよくあるQ&A

在職中の会社に転職活動がバレるのでしょうか?

転職サイトで自分の情報を登録する際に、特定の企業が自分の登録した情報を見れないようにブロックする設定があります。今働いている会社や取引企業などの関係機関に見られないような設定をすることで転生活動をしていることがバレないようにできます。

まだ具体的に転職するか迷っている段階での相談はやめた方が良いですか?

転職の相談だけでも大丈夫です。今の会社で働き続ける可能性も持ちながら転職エージェントに相談する方がリスクが低いので良いと思います。

転職活動はいつから始めたら良いですか?

転職活動を始める時期は、転職の意思がない場合でも定期的に転職活動をすることをおすすめします。今の会社が10年後も存続するという保証はありません。転職することで「スキルアップ」や「ステップアップ」「年収や休日などの条件の向上」の可能性が大きくあります。また「自分の市場価値を定期的に確認」しておくことが重要です。

転職活動はどれくらいの期間かかりますか?

状況によって変わりますが、一般的には3ヶ月〜6ヶ月くらいみておくのが良いと思います。

地方に住んでいるのですが利用可能ですか?

利用可能です。Web面談や電話・メール・LINEなどで利用できる転職エージェントも多いので田舎から都会へ就職・転職する場合にも問題なく利用できます。

どの転職サイトを使うのがよいですか?

ベストな転職エージェントは、あなたの前提条件(転職の目的・年齢・スキル・ポジション)によって変わってくると思います。転職エージェントは2~3社を併用して利用すると良いです。まずは大手で求人数の多いのdodaリクルートエージェントを利用して、業種が決まっていれば業種に特化した転職エージェントからひとつ以上選ぶことをおすすめします。

転職エージェントのキャリアカウンセリングに抵抗があり、何を話していいかわからない。

自分の希望をしっかり伝えることが重要です。自分の希望や経歴・スキルなどを適切に伝えることで、より自分に合った求人を紹介してくれる確率が上がります。

転職エージェントは電話連絡が多くて困る

電話連絡が嫌な場合や在職中などで電話に出ることが難しい場合は、メールでの対応をしてくれるサイトも多いです。また、夕方や夜間に対応してくれるエージェントもあります。

複数の転職エージェントを使うと管理が大変になりませんか?

パソコンやスマホで管理できるので、4〜5つのサイトに登録しても問題なく管理できます。多くの公開求人や非公開求人から選べるのでデメリットよりメリットの方が遥かに大きいので2~3つのサイトの利用がおすすめです。

担当のエージェントとの相性が悪くて退会するしかないですか?

担当社との相性が良くない場合は、公式サイトのお問い合わせからメールで担当者の変更の申し出をすることで、担当者の変更をすることができるエージェントが多いです。理由を添えて担当者の変更の連絡をしましょう。どうしても合う人がいない場合は退会をして別の転職エージェントを利用しましょう。今後また利用する可能性があれば利用休止設定ができるサイトもあります。

転職エージェントはなぜ無料で利用できるのですか?

費用の負担は求職者からではなく、企業から転職エージェントの会社へ支払われます。採用が決まった場合のみ費用負担が発生する仕組みなので、企業としても効率的に良い求人を採用できるメリットがあります。

転職において国の支援機関はどのようなものがありますか?

地域の中小企業求人から会社を探す場合はハローワークが利用できます。パソコンだけでなくスマホからも利用できるハローワークインターネットのが便利です。15歳以上〜44歳以下の方は各都道府県が主体的に設置しているジョブカフェの利用がおすすめです。転職エージェントとハローワークやジョブカフェを併用して利用することも可能です。

全国のハローワーク

北海道・東北:北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県
関東:茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県
中部:新潟県富山県石川県福井県山梨県長野県岐阜県静岡県愛知県
近畿:三重県滋賀県京都府大阪府兵庫県奈良県和歌山県
中国・四国:鳥取県島根県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県高知県
九州・沖縄:福岡県佐賀県長崎県熊本県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県

注:本ページで記載している「全国」とは47都道府県のことを指しています。

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