【評判】G Talent(ジータレント)|口コミやリアルな体験と感想!徹底解説!

【評判】G Talent(ジータレント)|口コミやリアルな体験と感想!徹底解説!

多国籍な環境で働きたいと考えているITエンジニアや機電エンジニアの方は多いのではないでしょうか。

スキルやキャリアを活かし、グローバルに活躍できる職場を目指して転職を検討している方も少なくありません。

そんな中、ハイキャリアのグローバルエンジニア転職に特化し、転職後の年収アップ率90%・平均年収アップ額約90万円という実績を持つ「G Talent」を利用して転職活動を進める方が増えています。

しかし、G Talentを利用する際に、次のような不安や疑問を抱える方もいるのではないでしょうか?

  • 多国籍な環境で働きたい
  • 就労ビザ取得には対応してもらえるか?
  • 市場価値に見合った年収が欲しい
  • 精度の高いマッチングをしたい
  • 利用した人の評判が見たい
  • シリコンバレースタイルで仕事をしたい
  • 他の転職エージェントと比較したい
  • 好条件の非公開エンジニア求人を紹介して欲しい
  • キャリアアップできる環境で働きたい

この記事では、G Talentのサービスの特徴や利用がおすすめな方、メリット・デメリット、口コミ、さらには登録方法やサービスの流れについて詳しく解説します。

G Talentを活用して、効率的に優良企業のエンジニア職を目指しましょう!

G Talent
総合評価
( 4.5 )
メリット
  • ハイキャリアグローバルエンジニアの転職に特化
  • 日本語/英語/中国語/ベトナム語/ベンガル語など多言語に対応
  • 業界を熟知したIT知識の豊富なキャリアアドバイザーのサポート
  • 100カ国以上の外国籍エンジニアの支援実績
  • 面接対策レッスン
  • 給与・条件交渉サポート
  • 転職後の年収アップ率90%/年収アップ額約90万円
  • 入社後も日本語学習サービスが2ヶ月間無料
  • 利用料が無料で費用負担なく企業選びの選択肢を増やせる
デメリット
  • 求人は都市部が中心
  • 経験やスキルによっては紹介のある求人が少ない

ハイクラス転職に特化した転職エージェントを比較した記事も参考にしてください。

目次

G Talentの概要

G Talentの概要
G Talent公式サイト
項目内容
運営会社ビズメイツ株式会社 ( Bizmates, Inc.)
おすすめポイントハイキャリアグローバルエンジニアの転職に特化

日本語/英語/中国語/ベトナム語/ベンガル語など多言語に対応

業界を熟知したIT知識の豊富なキャリアアドバイザーのサポート

100カ国以上の外国籍エンジニアの支援実績

面接対策レッスン

給与・条件交渉サポート

転職後の年収アップ率90%/年収アップ額約90万円

入社後も日本語学習サービスが2ヶ月間無料

利用料が無料で費用負担なく企業選びの選択肢を増やせる
主な求人内容IT/WEB・通信・インターネット
金融・保険・フィンテック/コンサルティング
メディア・エンターテイメント・ゲーム
メーカー/サービス・小売
その他
求人数公開求人数:924件
非公開求人数:非公開
(2024年12月時点)
主な対象年代20代〜40代
リモート・フルリモートワーク求人あり
求人エリア全国
利用料金無料
G Talentの概要

G Talentはビズメイツ株式会社が運営する、ハイキャリアグローバルエンジニアの転職に特化した転職エージェントです。

100カ国以上の外国籍エンジニアを支援してきた豊富な実績があり、日本語、英語、中国語、ベトナム語、ベンガル語など多言語対応が可能です。

就労ビザの取得支援も100%で、業界に精通したアドバイザーが求人紹介や応募書類の添削・日本語での面接対策もサポートしてくれます。

給与や条件の交渉もアドバイザーが支援し「転職後の年収アップ率は90%」「平均アップ額は約90万円」という高い実績があることもおすすめのポイント。

入社後には2ヶ月間無料で日本語学習サービスを利用でき、職場での日本語スキル向上が図れます。

G Talentはハイキャリアグローバルエンジニアの転職に利用がおすすめです。

G Talentの評判・口コミ

G Talentの評判・口コミ
良い評判・口コミ悪い評判・口コミ
日本で初の転職に成功

成長できる環境が決め手

外国籍も働きやすい環境が整っている点も魅力

英語環境で働ける

フレキシブルなワークスタイル
なし
G Talentの評判・口コミ

悪い口コミ・感想

悪い評判は見当たりませんでした。

良い口コミ・感想

社会貢献できるサービスに携わりたい 日本で初の転職に成功

20代後半:中華民国(台湾)
デジタルコンテンツ制作会社→モビリティテクノロジーサービス企業
バックエンドエンジニア→Webアプリケーションエンジニア
年収:500万円→552万円

ご家族の理由で一時帰国する必要があった為、再来日を機に転職。

フルリモート&フレックスタイム

G Talent公式サイト

グローバルな自社サービス企業を希望 成長できる環境が決め手

20代後半:日本
大手受託開発企業→UXコンサルティング企業
フルスタックエンジニア→シニアバックエンドエンジニア
年収:750万円→880万円

日本語と英語の両方を使用できるグローバルな職場環境への転職を希望していました。

G Talent公式サイト

外国籍も働きやすい環境が整っている点も魅力

40代半ば:セネガル
外資系医療系企業→AIソリューションスタートアップ
セキュリティアナリスト→情報セキュリティエンジニア
年収:1000万円→1200万円

スタートアップ環境でこれから社内のセキュリティを更に強化していくフェーズであったため、業務内容やそのスケールにやりがいを感じて働くことが出来そうと感じたため。

またスタートアップとはいえ比較的規模が大きく、グローバルな社風であったことから外国籍も働きやすい環境が整っている点も魅力だった。

G Talent公式サイト

MLエンジニア育成・キャリアップの環境が整っているところや、英語環境で働けるところ、またフレキシブルなワークスタイルに惹かれ入社を決意

20代半ば:フランス
AIソリューションスタートアップ→AIソリューションスタートアップ
AIエンジニア→機械学習エンジニア
年収:770万円→854万円

AI領域ではトップクラスの注目スタートアップで自分が今まで培ってきた経験を活かしつつ、新しいことにチャレンジできるところ。

MLエンジニア育成・キャリアップの環境が整っているところや、英語環境で働けるところ、またフレキシブルなワークスタイルに惹かれ入社を決意

G Talent公式サイト

MLエンジニア育成・キャリアップの環境が整っているところや、英語環境で働けるところ、またフレキシブルなワークスタイルに惹かれ入社を決意

20代半ば:ウクライナ
大手インターネット関連サービス企業→受託開発スタートアップ
ソフトウェアエンジニア→ブリッジSE
年収:460万円→500万円

ブリッジエンジニアの経験はなかったものの、語学を生かせるポジションに魅力を感じたため。

G Talent公式サイト

G Talentの利用がおすすめな人

G Talentの利用がおすすめな人

こんな人にG Talentがおすすめ!

  • 年収アップの転職をしたい
  • 日本語の面接対策をサポートして欲しい
  • ワークライフバランスの取れる働き方をしたい
  • 就労ビザの取得をしたい
  • 転職活動をフルサポートして欲しい

G Talentの利用者の特徴

  • 年齢層:20代〜40代
  • ハイクラス・年収アップの転職をしたい人や日本語での面接対策・就労ビザの取得など転職活動のフルサポートを受けたい人

G Talentの利用がおすすめな人は、20代〜40代のハイクラス・年収アップの転職をしたい人や日本語での面接対策・就労ビザの取得など転職活動のフルサポートを受けたい人です。

G Talentの求人

エリア

エリア
エリア公開求人数
北海道21
東北2
関東823
中部148
近畿189
中国6
四国4
九州・沖縄102
エリア

G Talentでは、関東エリアを中心に全国各地で求人を展開しており、特に関東は823件と豊富です。

中部や近畿エリアもそれぞれ148件、189件と多く、地方都市での転職希望者にも対応しています。

地方エリアは求人数が限られるものの、希望する勤務地に合った求人を探すサポートが充実しています。

業種

業種
業種公開求人数
IT/WEB・通信・インターネット730
金融・保険・フィンテック/コンサルティング44
メディア・エンターテイメント・ゲーム30
メーカー/サービス・小売82
その他20
業種

G Talentの求人は、IT/WEB・通信・インターネット業界が中心で、730件と最も多くの選択肢があります。

金融・保険・フィンテックやコンサルティング業界では44件、メーカーやサービス・小売業界も82件と一定の求人数を確保しています。

さらに、メディア・エンターテイメント・ゲーム業界やその他の業界も対応しており、さまざまな分野で転職を希望する方に役立つサービスです。

雇用形態

雇用形態は正社員の求人が中心になります。

年収

年収
年収公開求人数
300 万円以上971
400 万円以上966
500 万円以上960
600 万円以上921
700 万円以上816
800 万円以上689
900 万円以上512
1,000 万円以上434
1,100 万円以上269
1,200 万円以上245
1,300 万円以上125
1,400 万円以上92
年収

G Talentでは、幅広い年収レンジに対応した求人を提供しており、300万円以上の求人は971件、400万円以上でも966件と多数の選択肢があります。

年収が上がるほど件数は減少しますが、1,000万円以上の高収入求人も434件、さらに1,200万円以上の求人も245件と、高年収を目指す方にも十分な機会が用意されています。

自身のスキルや経験に応じて、希望の年収帯に合う求人を探せるのが特徴です。

こだわり条件

「リモートワーク」可の求人が約890件あり、自分の働きやすい環境での仕事をすることも可能です。

詳しい求人情報やサポート内容は、公式サイトから確認・紹介してもらうことができます。

G Talentのメリット

G Talentのメリット
G Talentの4つのメリット
G Talent公式サイト

G Talentのメリット

  • ハイキャリアグローバルエンジニアの転職に特化
  • 日本語/英語/中国語/ベトナム語/ベンガル語など多言語に対応
  • 業界を熟知したIT知識の豊富なキャリアアドバイザーのサポート
  • 100カ国以上の外国籍エンジニアの支援実績
  • 給与・条件交渉サポート
  • 転職後の年収アップ率90%/年収アップ額約90万円
  • 入社後も日本語学習サービスが2ヶ月間無料
  • 利用料が無料で費用負担なく企業選びの選択肢を増やせる

ハイキャリアグローバルエンジニアの転職に特化

ハイキャリアグローバルエンジニアの転職に特化していて、特にエンジニアにとって、専門性の高いサポートを受けることができます。

求人紹介・応募書類の添削・面接対策・給与交渉などの充実したサポートがあり、効率的に転職をすることができます。

日本語/英語/中国語/ベトナム語/ベンガル語など多言語に対応

G Talentは、日本語、英語、中国語、ベトナム語、ベンガル語など多言語に対応しているので、言語の壁を気にすることなく転職活動ができます。

バイリンガルのキャリアアドバイザーがサポートしてくれるので、母国語や得意な言語での相談が可能で細かい相談でもスムーズなコミュニケーションが取れます。

業界を熟知したキャリアアドバイザー

G Talentでは、IT業界を熟知した豊富な知識を持つキャリアアドバイザーがサポートを受けることができます。

技術的な理解や業界の動向に基づいた的確なアドバイスや自分のスキルや経験を最大限に活かせる求人の紹介があり、より効果的に転職活動を進めることができます。

100カ国以上の外国籍エンジニアの支援実績

G Talentはこれまでに100カ国以上の外国籍エンジニアを支援してきた実績があり、多様なバックグラウンドを持つエンジニアに対して効果的なサポートを提供しています。

さまざまな文化やニーズに対応できる経験豊富なサポートが可能なので、初めての転職の人でも安心して転職活動を進めることができます。

面接対策レッスン

履歴書などの応募書類の添削に加えて、面接対策レッスンを受けることができ、自信を持って面接に臨むことができます。

プロのアドバイスを受けることで面接準備をしっかりとすることができ、書類通過率や面接通過率を上げることができます。

給与・条件交渉サポート

内定後には給料や条件の交渉を専門家に任せることができ、適正な市場価値での契約が可能です。

自分ひとりでは難しい企業との条件交渉を安心して任せることができ、より良い条件での転職が実現しやすいメリットがあります。

年収アップ率90%/年収アップ額約90万円

サービスを利用して転職した人は、「転職後の年収アップ率が90%」「平均年収アップ額が約90万円」という高い実績があります。

転職を通じて大幅な収入増加が期待できる大きな魅力があり、キャリアアップを目指すエンジニアにとって給与面での大きなメリットがあります。

入社後も日本語学習サービスが2ヶ月間無料

入社後も継続してサポートを受けることができ、日本語学習サービスを2ヶ月間無料で受けることができます。

日本での仕事を始めたばかりのエンジニアが職場での日本語スキルをさらに向上させることができ、スムーズに職場に馴染みやすい点も大きなメリットです。

無料で企業選びの選択肢を増やせる

G Talentは利用料が無料なので、費用負担を期にすることなく企業選びの選択肢を増やすことができます。

無料でプロのアドバイスや求人紹介などの転職サポートを受けることができ、効率的に転職ができます。

G Talentのデメリット

G Talentのデメリット

G Talentのデメリット

  • 求人は都市部が中心
  • 経験やスキルによっては紹介のある求人が少ない

求人は都市部が中心

G Talentのデメリットとして、求人が東京都・大阪府などの都市部に集中している点です。

方在住や地方での就職を希望する方にとっては、選択肢が限られる可能性があります。

リモートワークが可能な求人も取り扱っているため都市部での仕事を希望しない場合でも、リモート求人に応募をすることで、柔軟に働く選択肢があるのは大きなメリットになります。

スキルによっては紹介のある求人が少ない

これまでの経験やスキルによっては、紹介できる求人が限られることがあります。

特に特定の技術や高い専門性を持たない場合は、条件に合う求人紹介を得ることが難しいことがあります。

G Talentのよくある質問

G Talentのよくある質問

利用料はかかりますか?

G Talentの利用料は完全無料です。

求職者が費用を負担することは一切なく、安心してサービスを利用できます。

ブランクがあっても大丈夫でしょうか?

ブランクがある方でも問題ありません。

G Talentはハイキャリア外国籍エンジニアに特化したサポートを提供しており、専門スタッフが転職活動をしっかりサポートしてくれます。

面接や応募書類に自信がなく不安です。

日本語での面接対策や応募書類の添削など、企業ごとに合わせたサポートを受けることができます。

想定される質問や注意すべきポイントなどもアドバイスしてもらえるので、不安を軽減しながら転職活動を進められます。

在職中でも利用は可能ですか?

在職中でも利用可能です。

電話やメールだけでなくオンラインでのやり取りもできるため、仕事の合間でも効率的に連絡を取ることができます。

地方でも利用は可能ですか?

地方在住の方でも利用可能です。

電話やオンラインを活用したサポートが提供されており、求人は全国各地に豊富にあるため、希望する地域での転職が目指せます。

転職を迷っていても利用できますか?

転職に迷っている段階でも利用可能です。

相談や情報収集だけでも利用できるため、現職と収入に関するリスクを軽減しながら、納得のいく選択を進められます。

面談の対応言語は?

G Talentでは、日本語、英語、中国語、ベトナム語での面談が可能です。

多言語サポートを活用し、自分に合ったキャリア相談が受けられます。

G Talentのサービスの流れ

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個別面談

キャリアアドバイザーとの面談

経験・スキル・希望条件の確認

オンライン・対面・電話で対応が可能

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求人紹介

希望や条件に合う求人の紹介

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応募・選考

気になる企業があれば応募

応募企業に合わせた書類選考や面接アドバイス

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内定・入社

給与などの条件交渉はお任せ

入社日の調整や退職のサポート

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サービスはオンラインで利用することができ、全国どこからでも利用が可能です。

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